第2章
我閉上嘴,想看看他到底有什么好“策略”。
結(jié)果展現(xiàn)在我面前的,完全是天方夜譚。
用AI生成視頻代替視頻**公司。
用實(shí)習(xí)生替代策展公司。
用員工頭腦風(fēng)暴,代替創(chuàng)意公司。
在大幅削減成本的基礎(chǔ)上,達(dá)到宣傳效果翻倍的成果。
附上的案例,全是網(wǎng)上忽悠人的“成**”短視頻。
末了,他說。
“現(xiàn)在市場和科技的變化日新月異,不進(jìn)步就要被淘汰?!?br>“我奉勸某些領(lǐng)導(dǎo)虛心學(xué)習(xí)、開拓思路,爭取不被時代的甩下!”
說完,行政總監(jiān)帶頭鼓起了掌。
接著,財(cái)務(wù)總監(jiān)、運(yùn)營總監(jiān)也紛紛開始鼓掌。
王杰更是眼睛放光,直言趙磊是“營銷天才”、“公司的未來”。
只有技術(shù)總監(jiān)李志剛和我一樣皺緊了眉頭。
最后,王杰宣布。
“從今天起,由趙磊擔(dān)任營銷總監(jiān)一職?!?br>“林驍降職為市場營銷部經(jīng)理,向趙磊匯報(bào)!”讓我這個公司元老、多年?duì)I銷總監(jiān)向一個新手匯報(bào)。
這是比直接開除我更重的侮辱。
從會議室出來,李志剛拍了拍我的肩。
最后什么都沒說,轉(zhuǎn)身回了辦公室。
我理解他。
他跟我一樣是公司元老,已經(jīng)45歲了。
近些年老婆失業(yè)、女兒留學(xué)、父母生病。
他壓力很大,不敢和王杰唱反調(diào),弄丟這份工作。
可我不一樣。
單是過去一年,我就讓公司用戶增長50%,銷售轉(zhuǎn)化從2%提高到5%,銷售額增長68%。
無數(shù)公司瘋了似的想挖我。
一旦我打算離開啟恒的消息傳出去。
恐怕當(dāng)天就能無縫入職下一家公司。
手機(jī)振動,盛達(dá)視覺的劉總發(fā)來一個圖片。
“林總,我們已經(jīng)把您上次提的意見改進(jìn)去了,請您再看看。”
公司馬上就要上線新產(chǎn)品。
這張圖,是今天下班前,要發(fā)在官微的宣傳圖。
我把趙磊的微信推給劉總。
“劉總,我已經(jīng)卸任啟恒的營銷總監(jiān)?!?br>“這位趙磊總是***的總監(jiān),后續(xù)修改意見,您可以問他。”
對面沉默片刻。
然后發(fā)了個哭笑不得的表情。
我知道他為什么是這個反應(yīng)。
王杰認(rèn)為自己產(chǎn)品技術(shù)過硬,“酒香不怕巷子深”,始終不把市場宣傳當(dāng)回事。
啟恒成立八年,公司員
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