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同事跳槽被老板挽留漲薪50%,我提離職8分鐘就批了

來源:七悅短篇 作者:觀瀾 時間:2026-03-25 18:37 閱讀:53
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我作為核心員工,提離職0分鐘通過,好!讓你看看什么叫核心“姜瑜,你的離職申請批了?!盚R劉姐的消息彈出來,我看了眼時間。
0分鐘。
從我點擊提交到審批通過,一共0分鐘。
上周周敏提離職,方總親自從會議室出來,拉著她的手談了三個小時。
漲薪80%,升職主管,配獨立辦公室。
我在這干了四年,她來了兩年。
我寫的代碼跑在公司所有核心系統(tǒng)上,她的PPT做得比我漂亮。
我點開審批流程,方總的批復只有兩個字:同意清理電腦關機前,我隨手改了下數(shù)據(jù)庫密碼。
周敏這么高端的人才,破解肯定也沒問題吧!……“姜瑜,你怎么在這坐著?”周敏端著咖啡走過來。
下午三點,茶水間。
我剛接完一個電話,是獵頭發(fā)的offer確認函。
年薪80萬,股票期權另算。
“休息一下?!蔽野咽謾C翻過去扣在桌上。
周敏靠在飲水機邊,攪動杯子里的咖啡。
指甲是新做的,法式貼片,亮晶晶的。
“姜瑜,我跟你說個事。嗯?我升主管了。”她的聲音帶著那種刻意壓制的興奮。
“方總說從下周一開始,技術部由我負責?!蔽尹c點頭:“恭喜。你不生氣?為什么要生氣?”周敏挑了挑眉毛。
“我來公司才兩年,你四年了,我升了你沒升——你真不生氣?”我看著她的臉。
妝容精致,口紅是正紅色。
每天早上提前半小時到公司化妝,雷打不動。
“工作能力和職位匹配,有什么好生氣的?!蔽业穆曇艉芷?。
周敏愣了一下,然后笑了。
“姜瑜,你這人真沒意思。嗯。我好心告訴你這個消息,你就這態(tài)度?”我站起來,把杯子丟進垃圾桶。
“周敏,上周三那個*UG你修了嗎?什么*UG?客戶管理系統(tǒng)的數(shù)據(jù)同步問題,郵件抄送你了?!敝苊舭櫭迹骸澳遣皇悄阖撠煹膯??我負責寫代碼,你負責跟客戶對接需求。需求文檔我早就給你了啊。文檔里寫的是數(shù)據(jù)實時同步,但系統(tǒng)架構不支持,需要改方案。那你改啊。改方案需要跟客戶確認,你對接?!敝苊舴藗€白眼。
“姜瑜,你這人怎么什么事都要推給我?”我看著她,沒說話。
“算了算了,我現(xiàn)在是主管,這種小事你直接處理就行?!彼龜[擺手,端著咖啡走了。
高跟鞋踩在地板上,噠噠噠的響。
我站在茶水間里,看著她的背影。
這種小事。
那個*UG如果不修,三天后系統(tǒng)就會崩潰。
但我沒打算告訴她。
因為三天后,我已經(jīng)不在這了。
回到工位,我開始整理交接文檔。
四年。
這家公司我待了四年。
從一個什么都不懂的應屆生,到現(xiàn)在獨立負責三個核心系統(tǒng)。
客戶管理系統(tǒng)、財務結算系統(tǒng)、供應鏈系統(tǒng)。
三個系統(tǒng),每一行代碼都是我寫的。
公司200多人的工資,每個月靠財務系統(tǒng)發(fā)放。
公司60%的營收,從客戶管理系統(tǒng)里產(chǎn)出。
公司三個最大的客戶,都是我一個人對接的技術需求。
博遠集團、華信科技、明德實業(yè)。
三家公司的IT負責人,只認我一個人。
這些事情,方總知不知道?